つくろう、一歩先を。

パワーエレクトロニクスの可能性を追求する
「ものづくり」のプロフェッショナル企業

計測技術研究所
仕事

一人ひとりが会社の原動力

技術職も営業職も、日々向き合う先は異なりますが、
目指す目標は同じです。
積み重ねていく活動が、会社の原動力です。

ニュース

News

2025年2月20日

会社説明会実施のお知らせ

2025年1月30日

採用向け動画公開のお知らせ

2025年1月7日

採用向け動画公開のお知らせ

2024年12月4日

採用向け動画公開のお知らせ

パワーエレクトロニクスで
多様な産業の基盤を支える

電気エネルギーをあらゆる産業に活用するための変換技術「パワーエレクトロニクス」。

計測技術研究所は、産業・社会インフラを支える多様なパワーエレクトロニクス製品を設計・製造しています。
最先端の技術とともに成長し、様々な産業を支える仕事に挑戦しませんか?
あなたの技術が、未来のエネルギーを動かします。

PEイメージ

自分を磨く3つの職種

営業・営業支援・広報

営業職

自社の製品や技術を企業や顧客に提案し、販売につなげる重要な役割を担います。パワエレに携わる様々な業界の企業様と繋がることで、最新のものづくりトレンドに触れることもできます。ものづくりの現場と顧客をつなぐ架け橋となる法人営業(BtoB)ならではの醍醐味があります。

開発設計・生産管理・保守・品質保証

技術職

製品のハードウェア・ソフトウェア設計や開発、機構設計といった製品づくりはもちろんですが、生産や出荷までの管理やユーザーサポート、校正、修理まで、技術職の携わる業務は多岐に渡ります。最新の技術を常に意識しながら、お客様のニーズ+αの価値を創造し続けます。

総務・人事・経理・労務・OA管理

総務職

当社の円滑な運営を支える重要なポジションです。社内のさまざまな業務を統括し、従業員が快適に働ける環境を整える役割を担います。他部署との連携や社外対応を行うこともあり、コミュニケーション力や調整力が求められます。企業の基盤を支える仕事として、縁の下の力持ちです。

自分らしさが輝く場所で、一緒に挑戦!

新卒採用

社会人としての第一歩
「ものづくり」のプロフェッショナルを
目指しましょう

キャリア採用

あなたの経験がきっと活かせる
パワエレの未来と可能性を
描いていきましょう

パート採用

独立経営の安定企業で
ものづくりの楽しさを
一緒に感じませんか?

先輩社員の声

Voice

営業
営業(2019年入社 20代男性)

次期製品開発に営業からの要望が反映できるといった点が
(モノづくりができる)メーカー営業の良さだと思います。

最先端テクノロジーの研究・開発分野のお客様とかかわりを持つことができ、とてもいい刺激を受けています。

総務
総務(2019年入社 20代女性)

経理業務だけでなく、労務業務にも携わっています。
社会保険や税金など、学ぶ機会が多いです。

様々な業務を通じて色々な知識を増やすことができています。
有給が取りやすく、ワークライフバランスを大事にすることができます。

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技術(2014年入社 30代男性)

技術者としてのスキルアップに積極的に取り組めます。

製品や技術に関する様々な業務にチャレンジできる環境があります。
経験を積むことで、より多様かつ重要な業務ができるようになります。

技術
技術(2013年入社 30代男性)

製品ユーザー様の声を直接伺う機会は貴重です。

回路設計や電気設計はモニターや製品と向き合うことが殆どかと思いきや、ここではユーザー様と直接やり取りをする機会もあるのでとても勉強になります。

福利厚生・教育支援

Life Support

「従業員が豊かにならないと会社も豊かにならない」という信念のもと、福利厚生が充実した会社を目指しております。
 安心して働くことができる環境を整えて、あなたをお待ちしています。

STEP 01

会社説明会/見学会参加

まずは仕事をする場所と雰囲気を知ってください。

STEP 02

エントリー

Webフォーム、メールでの申込受付後、「履歴書(必須)」「研究論文(任意)」をメールまたは郵送でご提出ください。

STEP 03

書類選考

お送りいただいた書類を拝見させていただきます。

STEP 04

一次試験

適性試験、筆記試験(数学、専門)および個別面接を行います。

STEP 05

二次試験

役員面接を行います。あなたについて色々お話を伺いますが、疑問点や不安なことがあればこの場でどんどん聞いてください。

STEP 06

内定

おめでとうございます!
一緒にお仕事できる日を楽しみにしております!

よくあるご質問

Q&A

選考方法はWEBですか?

一次選考の面接については、ご希望があればWEBでのご対応も可能です。
二次選考(役員面接)については、対面での面接となります。

職種を超えた異動はありますか?

営業職、技術職、総務職が当社の職種となりますが、経営計画・部門計画やご本人の適性や能力に応じて異動となるケースはあります。
また近年研修目的として、営業職、技術職間で一定期間の異動を行っている実績があります。

アクセス

Access

本社・日吉事業所:神奈川県川崎市幸区南加瀬4‐11‐1

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